Die Unternehmensgruppe DV-COM gehört seit über 40 Jahren zu den führenden Anbietern für hochwertige Customer Care Dienstleistungen und ist seit Februar 2018 Teil der STRÖER Dialog Group GmbH. Mit rund 2.000 Mitarbeiter*innen und Standorten in Pforzheim, Dresden, Mannheim, Magdeburg, Güstrow, Palma de Mallorca sowie einer Hauptstadtrepräsentanz, betreut DV-COM an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr renommierte Auftraggeber aus verschiedensten Branchen. Menschlichkeit und die Förderung unserer Mitarbeiter*innen liegen uns im Arbeitsalltag besonders am Herzen. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir:

Sales Trainer*in

Sie übernehmen Schulungen und Workshops für die Funktionen Kundenbetreuer*in, Multiplikator*in und Teamleiter*in im kommunikativen und methodischen Bereich. Weiterhin entwickeln Sie Maßnahmen zur Qualitätssteigerung in Absprache mit der Projektleitung und führen Training-on-the-Job Maßnahmen, Coachings und Coach-the-Coach-Maßnahmen durch. Mit Ihren sehr guten kommunikativen und didaktischen Fähigkeiten moderieren Sie Assessment Center für Multiplikatoren und Teamleitungen. Sie begleiten Führungskräfte mit praxisnahen Trainingsmodulen im Rahmen des Aus- und Weiterbildungsprogramms. Der Blick auf Ertrags- und Umsatzsteigerung sind für Sie eine Selbstverständlichkeit, ebenso wie Vertriebskampagnen und der Vergleich im Benchmark. Durch Ihre natürliche Gewinnermentalität tragen Sie zur Zielerreichung der Kennzahlen bei. Sie sichern die Durchführung und Dokumentation der Trainingsmaßnahmen. Sie zeichnen sich durch eine gewissenhafte, selbstständige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit aus. Im Arbeitsalltag zeigen Sie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Motivation.

Sie bringen mit
•Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Trainer*in
•Erfahrung im Coaching- und Trainingsbereich
•Erfahrung bei der Vermittlung von Soft-Skills
•Vertriebskompetenz
•Ausgeprägte Motivationsfähigkeit gepaart mit sozialer Kompetenz
•Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, Outlook)
•Lern- und Leistungsbereitschaft, Selbstmanagement, Motivation Sozialkompetenz und Dienstleitungsorientierung

Das bieten wir
•Ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld in einem modernen Unternehmen
•Intensive Einarbeitung
•Weitgehend eigenverantwortliches Arbeiten in einem tollen Team bei familiärer Arbeitsatmosphäre
•Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
•Eigenverantwortung und die Chance, eigene Ideen zur Unternehmensentwicklung einzubringen
•Jährliche Entwicklungsgespräche und Berücksichtigung Ihrer Potenziale

Haben wir Sie gefunden?
Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie!
Für weitere Fragen erreichen sie uns unter der kostenlosen Jobline 0800 100 85 12 12.